Face à une situation à risque : Savoir comment agir pour se mettre en sécurité
2 jours
Formation créée le 15/03/2023. Dernière mise à jour le 25/07/2025.Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,9/10
(23 avis)
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiFace à une situation à risque : Savoir comment agir pour se mettre en sécurité
2 jours
Cette formation s'adresse aux personnels d'aide, d'accompagnement et de soins intervenant à domicile. Souvent seuls face à une situation d'agressivité voire de violence , il existe des techniques afin de réagir pour se mettre en sécurité.
Version PDFObjectifs de la formation
- Evaluer la sécurité et le risque d’un lieu en analysant l’environnement alentour à son arrivée.
- Savoir agir en mobilisant les bons réflexes pour garantir sa sécurité face à une situation dangereuse (alerte, placement, conduite à tenir sous stress).
- Elaborer et valider en formation un ‘’protocole’’ retraçant la conduite à tenir pour se mettre en sécurité face à une situation dangereuse.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Soignants travaillant en HAD.
- Salariés des services d'aide et de soins à domicile SSIAD, SAAD, SPASAD
Prérequis
- Prévoir une tenue sportive adaptée à des exercices de mises en situation.
Contenu de la formation
La sécurité qu’est-ce que c’est ?
- Définition et travail de groupe.
- La règlementation Française.
- Connaître le cadre légal : La légitime défense, les moyens autorisés …
Le genre et l‘égalité des genres.
- Physio / physique (force, agressivité, endurance…) / psychique.
Qu’est-ce que l’agressivité, les causes et les critères les majorant.
- Découvrir son potentiel défensif et les moyens pour combattre le stress.
Identifier les situations et les types de violences.
- Violences verbales.
- Violences physiques.
Recenser les besoins dépendant du genre en matière de sécurité.
- Les types de matériels, les secours institutionnels (n° tél, les alarmes perso …).
- Identifier des zones sécurisées (parking éclairés et proches, la physionomie du terrain (intérieur/extérieur).
Savoir se comporter, dialoguer et négocier.
- Préparer un plan d’action sans paranoïa.
- Adopter le bon comportement lors d’une agression verbale ou physique.
- Gérer un individu en état de démence ou sous substances psychoactives.
Équipe pédagogique
BAGATELLE FORMATION fait appel à des formateurs experts internes ou externes, dans les domaines concernés par la formation, issus soit des établissements de santé ou médico-sociaux de la région et/ou ayant développé des actions de recherche et de formation sur les thèmes concernés.
Relation client et gestion de la Formation Continue :
Benjamin MOREAU, Responsable développement formation continue
b.moreau@bagatelle-formation.com
tel : 05.57.12.40.38
Emeline FOURNIER, Responsable développement projets & partenariats
e.fournier@mspb.com
tel : 05.57.12.34.07
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d'évaluation de la formation.
- Suivre et évaluer sa réussite Évaluation en cours de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation. Documents supports de formation projetés. Exposés théoriques Etude de cas concrets Echanges et analyse de pratiques Quizz en salle Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
- Échange sur le retour d’expérience avec le formateur. Mises en situations (jeux de rôles et simulations), debriefs.
Qualité et satisfaction
99 % de satisfaction apprenants (taux 2023).
Taux de satisfaction des apprenants
9,9/10
(23 avis)
Modalités de certification
Modalité d'obtention
- Un certificat de réalisation est délivré à l'issue de la formation sous réserve d'assiduité à celle-ci.
Lieu
IFNB/ BAGATELLE FORMATION
201 rue Robespierre 33400 TALENCE
Capacité d'accueil
Entre 6 et 12 apprenants
Délai d'accès
3 semaines
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes porteuses d'un handicap. Merci de prendre contact avec nous pour l'étude de la faisabilité d'un éventuel aménagement. Les locaux sont par ailleurs accessibles aux personnes à mobilité réduite.