Bâtir et Promouvoir une Culture de la Bientraitance: Pratiques et Éthique
2 jours
Formation créée le 16/01/2024. Dernière mise à jour le 25/07/2025.Version du programme : 1
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
Oui
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Bâtir et Promouvoir une Culture de la Bientraitance: Pratiques et Éthique
2 jours
Ce programme de formation vise à développer une compréhension approfondie de la bientraitance dans le secteur sanitaire et médico-social. Il aborde les principes fondamentaux, les pratiques exemplaires et les stratégies pour promouvoir un environnement de bientraitance.
Version PDFObjectifs de la formation
- Définir clairement la bientraitance et ses composantes clés.
- Identifier les pratiques de bientraitance dans le secteur sanitaire et médico-social.
- Sensibiliser aux impacts des actions et attitudes sur le bien-être des bénéficiaires.
- Développer des compétences pour mettre en œuvre des stratégies de bientraitance.
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Personnel soignant AS et IDE.
- Personnel accompagnant AMP, AES, coordinateurs de parcours de vie, éducateurs spécialisés, assistants sociaux, animateurs, infirmiers, médiateurs santé
- Médecins, psychiatres, psychologues
Prérequis
- Aucun.
Contenu de la formation
Compréhension de la Bientraitance :
- Définition et culture de la bientraitance
- Différenciation avec la maltraitance
- Etude des principes éthiques et déontologiques. Incarner les principes dans son quotidien.
Cadre Légal et Politiques :
- Les lois, politiques et normes régissant la bientraitance dans le secteur sanitaire et médico-social.
Communication et Relations :
- Techniques de communication efficaces comme l’écoute Active
- Création d’une relation de confiance
- Respect des choix des individus
- Approche et pratique de la CNV / Communication Non Violente
- La gestion émotionnelle
Prévention de la Maltraitance :
- Identification des signes de maltraitance
- Mesures préventives et procédures à suivre en cas de suspicion
Pratiques Personnalisées :
- Approches centrées sur la personne
- Respect de l'autonomie
- Prise en compte de la diversité culturelle et des besoins spécifiques
Bien-être Émotionnel et Physique :
- Stratégies pour promouvoir le bien-être global, y compris la santé mentale et le confort physique.
Gestion de Conflits et Résolution de Problèmes :
- Techniques pour gérer les situations difficiles
- Résoudre les problèmes et maintenir un environnement serein.
Réflexion sur ses pratiques et la dynamique d’équipe :
- Identification des freins et des leviers
- Analyse de ses pratiques pour décaler son regard
- Le travail d’équipe comme rempart à la maltraitance
Équipe pédagogique
BAGATELLE FORMATION fait appel à des formateurs experts internes ou externes, dans les domaines concernés par la formation, issus soit des établissements de santé ou médico-sociaux de la région et/ou ayant développé des actions de recherche et de formation sur les thèmes concernés.
Relation client et gestion de la Formation Continue :
Benjamin MOREAU, Responsable développement formation continue
b.moreau@bagatelle-formation.com
tel : 05.57.12.40.38
Emeline FOURNIER, Responsable développement projets & partenariats
e.fournier@mspb.com
tel : 05.57.12.34.07
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence. Questions orales ou écrites (QCM). Mises en situation. Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation. Documents supports de formation projetés. Exposés théoriques Etude de cas concrets Echanges et analyse de pratiques Phases d'apprentissage pratiques Quizz en salle Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Modalités de certification
Modalité d'obtention
- Un certificat de réalisation est délivré à l'issue de la formation sous réserve d'assiduité à celle-ci.
Lieu
IFNB/ BAGATELLE FORMATION
201 rue Robespierre 33400 TALENCE
Capacité d'accueil
Entre 6 et 12 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes porteuses d'un handicap. Merci de prendre contact avec nous pour l'étude de la faisabilité d'un éventuel aménagement. Les locaux sont par ailleurs accessibles aux personnes à mobilité réduite.